原标题：这家老牌训练组织获投1亿美刀：事务掩盖300城 累计训练200万学员
铅笔道1月15日讯，北京万学教育科技有限公司于 2019年10月已完结 1 亿美金D轮融资，领投方为安达富基金，本次融资将用于完结“根据适配工作方针的最优教育规划与学习整合体系”的研制与现有产品矩阵的全国布局。
万学教育成立于2006年08月15日，是为大学生集体供给学业与工作开展高端训练的教育品牌。现在万学教育在全国已具有26家省级分公司，合计掩盖300余个大中型城市，2000余个教育中心。全国在编职工近2000人，兼职职工近4000人，教导学生合计200余万人次。
团队方面，万学的学业事业部汇集了人大、北大、清华、复旦、上交、南开、天大等我国名校的博士硕士，而工作事业部则由来自华为、BAT、IBM、苹果、微软、三星等全球500强企业的原职工所构成。
此前，万学教育曾进行过四轮融资。2006年8月，完结100万元天使轮融资，资方为险峰长青、出息无忧以及华兴本钱；2008年2月，取得君联本钱和红杉我国的A轮融资；2011年2月，完结B轮融资，融资金额2000万，资方为DCM、红杉我国和君联本钱；2014年7月，经过C轮融资取得1000万元融资，资方为浩然本钱、百度和DCM。
相较于创业公司，万学教育的优势在于：掩盖线下 300 余座城市，以线下店树立新用户的品牌信任感，例如海文考研等；在 14 年的开展了高校学业和工作考试的多项事务，从相对根底的四六级、教师资格证考试训练，到较难的金融从业资格证、考研训练等，而近几年的大多数工作教育品牌则多是以单项考试树立品牌形象，横向拓宽事务时需求从头更新品牌形象。
从趋势上来看，当大学学历成为新一代人的“标配”时，本科毕业的学历不再具有激烈的竞赛优势，这一点从屡创新高的考研人数就可见一斑。考研、证书资质、培育多元化的复合才能都会是成为下一代大学生培育竞赛力的方法。
万学教育以大学生为切入口，打开以大学时段为起点的一系列服务，包含学业（大学生工作生涯规划、四六级等考试训练、考研）、工作（以教师资格证、金融从业资格证和细分工作求职训练、国考公考为主）和创业训练三项。
但学历晋级仅仅优化工作开展的一个变量。万学在全面研讨青年集体工作腾飞所需齐备途径与学习使命的根底上，开发“最优教育规划与学习整合体系”，以协助青年人精准选定适配工作方针、为其装备常识获取与才能生长的最佳途径与资源。
指数本钱开创合伙人田东升以为，万学教育之所以能成为考研与工作实质训练商场的双料领跑者，主要有两点原因：第一是在杂乱常识与才能教育原理方面，把握了明显抢先的研讨成果，这是其在多个范畴做出最好产品的实质原因。第二是开发了适用于高杂乱度训练的“智能矩阵超级学习体系”，不只大幅度提升了教育效果，还完成了高端教育服务的在线化与体系化。
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